Vision
Chaque collaborateur engagé contribue pleinement à la performance de son entreprise
Chez Peoplize, nous savons qu’une entreprise ne grandit pas seulement en augmentant ses effectifs. Une vraie croissance se construit en créant des équipes engagées et motivées. Chaque collaborateur doit se sentir impliqué dans les objectifs de l’entreprise.
Les entreprises tech (et les autres !) doivent aligner la réussite de leurs collaborateurs avec celle de l’organisation si elles veulent améliorer leur productivité, réduire le turnover et l’absentéisme et renforcer la satisfaction des équipes.
Une entreprise performante repose sur des collaborateurs pleinement engagés.
Mission
Accompagner les entreprises tech dans la création d’équipes engagées et performantes
Chez Peoplize, nous intervenons sur trois axes : RH et management, marque employeur, et le design thinking. Nous impliquons les parties prenantes (RH, direction, services) pour créer des solutions adaptées aux objectifs de croissance.
Nos actions réduisent le turnover et l’absentéisme, tout en améliorant la productivité et la satisfaction des équipes. Par exemple, nous avons optimisé les processus d’un service produit, avec des résultats positifs pour tous.
Nos méthodes éprouvées permettent aux entreprises tech de croître efficacement, tout en renforçant l’engagement des collaborateurs.
L’histoire de Peoplize
En 2023, pour un accompagnement à la transformation d’un service produit, Cédric et Christophe sont sollicités par le directeur produit d’une ETI legal tech.
La mission : recueillir les retours des collaborateurs, afin d’améliorer la performance du service.
Ils remarquent que les RH et la direction ont une connaissance réduite des problématiques professionnelles des collaborateurs.
Les résultats sont tangibles : une productivité en deça des attentes, un turn over important, beaucoup d’absentéisme.
Alors que les méthodes et outils existent côté client.
Ils pensent que cette approche est envisageable en prenant de la hauteur et en travaillant sur la marque employeur.
Olivia entre en scène pour apporter cette compétence, et amener les éléments de communication.
Quelques semaines après, Peoplize est née.
Depuis, en parallèle de nos activités respectives, nous accompagnons les entreprises de la tech à renforcer l’engagement de leurs collaborateurs.